I. CONTEXTE ET JUSTIFICATION
Dans le cadre des reformes de l’entretien routier, le Gouvernement de la République du Niger a créé suivant la loi N°2017-37 du 22 mai 2017 modifiée et complétée par ordonnance n° 2019-02 du 15 février 2019, le Fonds d’Entretien Routier (FER) qui est un fond de deuxième génération avec pour principale mission d’assurer le financement du programme d’entretien de notre patrimoine routier.
Dans le même cadre, il a été créé par décret n° 2019-218/PRN/MF, une Cellule d’Audit Courant d’Entretien Routier (CACER) avec pour objectif de veiller au respect de la programmation des travaux d’entretien routier, du contrôle et de la vérification des procédures financières, comptables et techniques de la passation des marchés des travaux d’entretien routier.
Dans le cadre de l’opérationnalisation de la CACER, il est prévu le recrutement du personnel ci-après :
A. Un Chef de Service des Audits Comptables et Financiers.
1. Missions du Chef de Service des Audits Comptables et Financiers
Sous l’autorité directe du Coordonnateur de la CACER, le Chef de Service des Audits Comptables et Financiers est chargé, entre autres, de :
- réaliser les audits financiers et comptables sur l’ensemble des intervenants, contributeurs et bénéficiaires du Fonds d’Entretien Routier (FER) ;
- suivre l’usage approprié des fonds alloués par le FER pour la programmation des travaux d’entretien ;
- examiner chaque opération comptable ;
- contrôler et évaluer les états financiers des structures bénéficiaires du fonds;
- vérifier le respect des procédures de passation des contrats ;
- vérifier l’exactitude des montants dus par le FER sur les prestations externes réalisées ;
- vérifier l’effectivité ou non des versements effectués par le FER dans le cadre des prestations ;
- donner un avis sur les situations d’exécution budgétaire et financière des ressources mobilisées à travers la redevance d’usage routier, les redevances directes liées à l’exploitation du réseau routier, la subvention de l’Etat, les recettes de ventes de Dossiers d’Appel d’Offres, etc ;
- donner son avis sur l’utilisation des ressources affectées à l’entretien routier, au fonctionnement de la Direction Générale du FER et au fonctionnement des structures bénéficiaires du Fonds ;
- apprécier la pertinence et l’application du système de contrôle interne ;
- faire des recommandations.
2. Critères de Performance
- bonne tenue des dossiers de travail ;
- bonne moralité et sens de l’ordre ;
- élaboration des rapports suivants les standards internationalement reconnus et en temps requis ;
- bonne analyse et rédaction des données comptables et financières.
3. Compétences requises
L’auditeur comptable et financier devra avoir les qualifications suivantes :
- Etre titulaire d’un diplôme de niveau Bac + 5 en Comptabilité, finance, audit ou tout autre diplôme équivalent ;
- Avoir au moins 5 ans d’expérience professionnelle ;
- Avoir une bonne connaissance des procédures comptables et de passation de marchés ainsi que des exigences d’audit financier ;
- Avoir une expérience minimale de 2 ans en cabinet d’audit ;
- Excellente expression orale et écrite en français ;
- Bonne connaissance de l’outil informatique et des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint) et d’au moins un logiciel comptable ;
- Avoir un sens de l’organisation ;
- Avoir une bonne capacité rédactionnelle et d’analyse des données comptables et financières ;
- Etre capable de travailler sous haute pression ;
- Avoir un esprit d’équipe ;
- Etre âgé au plus de 45 ans à la date du dépôt de dossier ;
- Avoir le sens de la discrétion dans l’exécution de ses tâches.
B. Un Chef de Service des Audits Techniques
1. Missions du Chef de Service des Audits Techniques
Sous l’autorité directe du Coordonnateur de la CACER, le Chef de Service des Audits Techniques est chargé de :
- vérifier le suivi des activités liées à la programmation ;
- vérifier le respect des procédures de programmation et de suivi des projets ;
- vérifier l’utilisation conforme des outils de programmation des travaux d’entretien routier en particulier découlant de la Banque des Données Routières (BDR) ;
- vérifier la conformité des travaux effectués (effectivité et qualité) par rapport aux cahiers des charges et aux règles de l’art ;
- émettre un avis technique sur les dossiers soumis à son appréciation
- vérifier la conformité et la pertinence des critères d’évaluation des offres au code des marchés publics au Niger ;
- vérifier les délais d’exécution des travaux par rapport aux délais contractuel ;
- préparer un tableau de synthèse pour chaque marché analysé ;
- s’assurer que les spécifications techniques des marchés conclus, les procédures de contrôle des travaux prévus sont correctement suivies ;
- faire des recommandations.
2. Critères de Performance
- bonne tenue des dossiers de travail ;
- bonne moralité et sens de l’ordre ;
- élaboration des rapports suivants le modèle type de la CACER et en temps requis ;
- bonne analyse et rédaction des données techniques.
3. Compétences requises
L’auditeur technique devra avoir les qualifications suivantes :
- Diplôme universitaire (bac + 5 ans) : Ingénieur génie civil diplômé d'un établissement publiquement reconnu ou tout autre diplôme équivalent ;
- Disposer d’une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans le domaine des infrastructures routières (routes, ouvrages d’art) : conception, études techniques et supervision des travaux, assistance technique à la maîtrise d'ouvrage et/ou à la maîtrise d’œuvre ;
- Disposer d’une expérience spécifique de gestion contractuelle et administrative des contrats travaux, études et/ou assistance technique ;
- Avoir une bonne connaissance des procédures de passation de marchés ;
- Disposer d’une capacité de synthèse, d’analyse et de rédaction ;
- Disposer d’une capacité à travailler sous pression et à organiser son travail au sein d’une équipe pluridisciplinaire ;
- Etre âgé au plus de 45 ans à la date du dépôt de dossier ;
Disposer d’une très bonne connaissance des outils informatiques courants tels que Word, Excel, Power Point.
C. Un Chef de Service des Affaires Administratives et Financières Internes
1. Missions du Chef de Service des Affaires Administratives et Financières Internes
Sous l’autorité directe du Coordonnateur de la CACER, le Chef de Service des Affaires Administratives et Financières Internes est chargé, entre autres, de :
- assurer la coordination des Sections relevant de son autorité ;
- élaborer et veiller au respect des procédures de gestion comptable, administrative et financière.
- gérer le personnel ;
- veiller au suivi de la gestion du cycle des marchés publics ;
- gérer le matériel et assurer la comptabilité des matières.
2. Critères de Performance
- bonne tenue des dossiers de travail ;
- bonne moralité et sens de l’ordre ;
- bonne analyse et rédaction des données comptables et financières.
3. Compétences requises
Le Chef de Service des Affaires Administratives et Financières Internes devra avoir les qualifications suivantes :
- Etre titulaire d’un diplôme Bac + 5 en Comptabilité, finance ou tout autre diplôme équivalent d’un établissement publiquement reconnu ;
- Avoir au moins 5 ans d’expérience professionnelle ;
- Avoir une bonne connaissance des procédures comptables et de passation de marchés ;
- Excellente expression orale et écrite en français ;
- Bonne connaissance de l’outil informatique et des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint) et d’au moins un logiciel comptable ;
- Avoir un sens de l’organisation ;
- Avoir une bonne capacité rédactionnelle et d’analyse des données comptables et financières ;
- Etre capable de travailler sous haute pression ;
- Avoir un esprit d’équipe ;
- Etre âgé au plus de 45 ans à la date du dépôt de dossier ;
- Avoir le sens de la discrétion dans l’exécution de ses tâches.
II. DEPÖT ET COMPOSITION DES DOSSIERS
Les candidats intéressés peuvent déposer leur dossier composé d’un Curriculum Vitae, une copie certifiée conforme des diplômes et attestations de formation supérieure ; les attestations de services ou preuves attestant de l’expérience professionnelle du candidat ; un casier judiciaire daté d’au moins de trois (3) mois ; une lettre de motivation adressée au Ministre des Finances.
Les dossiers de candidatures doivent être déposés au Bureau d’Ordre du Ministère des Finances sous pli fermé avec la mention « Candidature au poste du…………….. » de la CACER » au plus tard le 30 juin 2020.
Le Secrétaire Général Adjoint
MAMAN LAOUALI ABDOU RAFA
